Auslandsaufenthalte für Personal der Erwachsenenbildung

Sind Sie in der Erwachsenenbildung tätig, können Sie sich im Ausland inspirieren lassen, beruflich weiterbilden und persönlich weiterentwickeln. Sie tauchen in ein fremdes Bildungsumfeld ein und beobachten, lernen und tauschen Erfahrungen mit Arbeitskolleg:innen aus der ganzen Welt aus. Wir unterstützen Sie finanziell dabei.

Drei lachende Personen im Austausch

Darum gehts

Auslandsaufenthalte bieten Gelegenheit zum Austausch und zur beruflichen wie persönlichen Weiterentwicklung. Möglich sind z.B. ein Kursbesuch, Job Shadowing oder eine Tätigkeit als Gastdozent:in. Sie tauchen in ein fremdes Umfeld ein und tauschen Erfahrungen mit Arbeitskolleg:innen aus der ganzen Welt aus. Für Ihre Institution schaffen Sie ein international geprägtes Arbeitsklima.

  • Sie sind in der Erwachsenenbildung tätig als Ausbildner:in, Andragog:in, Leiter:in von Workshops, Berufsberater:in etc. Oder Sie gehören zum technischen oder administrativen Personal einer Erwachsenenbildungseinrichtung (z.B. Leitung, IT-Support, Buchhaltung, Administration).

  • Aufenthalte sind zwischen 2 bis 60 aufeinanderfolgenden Tagen möglich.

  • Auf der ganzen Welt (Outgoing). Es besteht auch die Möglichkeit, Personal der Erwachsenenbildung aus dem Ausland in die Schweiz einzuladen (Incoming).

  • Sie organisieren Ihren Aufenthalt gemeinsam mit Ihrer Institution, diese reicht den Förderantrag bei uns ein.

  • 2 Fristen pro Jahr: März und Oktober.

Mehrwert

Für Teilnehmende:

  • Sie holen sich Anregungen für Ihre tägliche Arbeit und steigern Ihre Arbeitsqualität.
  • Sie bringen Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag.
  • Sie lernen neue Menschen und Kulturen kennen und stärken Ihre interkulturellen Kompetenzen.
  • Sie bauen Ihre beruflichen Perspektiven aus.

Für Institutionen:

  • Sie verbessern oder erhalten die Bildungsqualität Ihrer Institution.
  • Sie bauen sich ein internationales Netzwerk auf.
  • Sie positionieren Ihre Institution als innovativ und attraktive Arbeitgeberin.
  • Sie schaffen ein weltoffenes, lernfreundliches Arbeitsklima.

Möglichkeiten

  • Job Shadowing im Ausland in der Erwachsenenbildung

    • Sie begleiten Arbeitskolleg:innen in einer anderen Institution im Ausland 

    • 2 - 60 Tage

    • Für alle Mitarbeitenden im Bereich Erwachsenenbildung, inkl. Verwaltung und Technik

    • Aufenthalt in Europa und der ganzen Welt (Outgoing) oder in der Schweiz (Incoming)

    • Förderantrag durch die Schweizer Institution im Bereich Erwachsenenbildung

  • Lehrtätigkeit im Ausland in der Erwachsenenbildung

    • Sie unterrichten an einer Institution im Bereich Erwachsenenbildung im Ausland 

    • 2 - 60 Tage

    • Für Erwachsenenbildner:innen mit einer Lehrtätigkeit

    • Aufenthalt in Europa und der ganzen Welt (Outgoing) oder in der Schweiz (Incoming)

    • Förderantrag durch die Schweizer Institution im Bereich Erwachsenenbildung

  • Weiterbildung in der Erwachsenenbildung

    • Sie besuchen Kurse, Seminare oder Konferenzen im Ausland

    • 2 - 60 Tage

    • Für alle Mitarbeitenden im Bereich Erwachsenenbildung, inkl. Verwaltung und Technik

    • Aufenthalt in Europa und der ganzen Welt (Outgoing)

    • Laden Sie Fachpersonen ein, um die Mitarbeitenden Ihrer Institution weiterzubilden (Invited Experts)

    • Förderantrag durch die Schweizer Institution im Bereich Erwachsenenbildung

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